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秦州区:推进务工增收助力乡村振兴

□新天水·天水日报记者何慧娟

就业是最基本的民生,一头连着万家灯火,一头系着经济大局。今年以来,秦州区坚持把劳务输转作为稳增长、稳就业的重中之重,紧盯农村劳动力就业意向,通过构建就业服务平台、常态化信息发布和多元化组织输转等措施,积极推动农村劳动力外出就业增收,为乡村振兴注入新活力。

据了解,为了实现更加充分、更高质量就业,秦州区为求职人员搭建就业平台,充分利用人力资源市场、“秦州劳务”微信公众号、“秦州劳务网”微信小程序,形成“线上+线下”的同步综合服务平台,全力促进农村劳动力外出就业增收。截至目前,开展劳务输转招聘会37场次,推送招聘信息20期,发布“秦州劳务”简报17期。

同时,为了让求职者和招聘企业实现信息互通有无,秦州区还通过直播带岗、“秦州劳务”“区镇村三级劳务输转微信群”等媒介,多渠道、全方位、广角度、常态化发布推送企业招聘信息5万多条,提供就业岗位10万余个,积极动员有意愿外出务工的劳动力掌握就业岗位,为组织化输转奠定良好基础。

此外,秦州区结合劳动力就业需求和市场需求,依托劳务产业协会和各人力资源公司,开展劳务对接,开发就业岗位,精准掌握企业用工需求,不断扩大输出规模。对务工人员通过包车等方式,统一出发、全程护送,提供“出家门上车门、下车门进厂门”优质便捷服务。

家住秦州区天水镇的胡平平是一位外出务工人员,之前由于缺乏技术,他曾在工地做过小工,也去过流水线上班,但都没能长久。今年以来,依托秦州区就业平台,他通过劳务输转前往酒泉的一家能源公司务工,工作轻松,工资也比较乐观。

“这份工作虽然离家有点远,但却比较稳定,通过这几个月的实践,我已经攒了两三万元,而且技术也有了很大提升,对现在的工资也比较满意,整体来说挺好的,我打算长期在这里干下去,工作时间长了工资还会涨。”胡平平高兴地告诉记者。

胡平平的顺利就业只是秦州区开展劳务输转工作的一个缩影。今年以来,秦州区劳务输转工作取得了显著成效。截至目前,全区已实现劳务输转11.74万人,劳务创收18.95亿元;其中脱贫劳动力输转5.59万人,劳务创收9.04亿元。数字的背后,是秦州劳务部门坚持不懈的努力和务实的举措,也是广大务工人员通过劳务输转实现增收致富的生动实践。

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